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대전시교육청 대전교육연수원, 실천 중심 연수로 신규교사 전문성 높이다

2025년 유·초등 신규교사 추수 멘토링(실행) 직무연수

 

(포탈뉴스통신) 대전시교육청 대전교육연수원은 10월 22일부터 31일까지 유·초등 신규교사 37명을 대상으로 대전교육연수원 분원에서 ‘유·초등 신규교사 추수 멘토링(실행) 직무연수’를 운영한다고 밝혔다.

 

이번 연수는 2025학년도 유·초등(특수 포함) 신규교사 및 3년 이하 저경력 교사를 대상으로, 교과 지도와 학급경영 역량을 높이고, 디지털 기반 수업 혁신과 행정 업무 효율화를 지원하기 위해 마련됐다.

 

본 연수는 원격(콘텐츠)연수 6시간과 집합연수 9시간, 총 15시간 과정으로 구성됐으며, 참여와 실습 중심의 실천형 교육 방식을 통해 교사들이 학교 현장에 즉시 적용할 수 있는 실제적 역량을 기를 수 있도록 운영된다.

 

원격연수에서는 '공감 동행을 위한 상담기법', '학생 참여형 수업 디자인 전략', '교육과정 이해와 재구성', '디지털 도구 활용 수업', '교사의 행정 업무 효율화' 등 수업 혁신, 학생생활지도 및 학교 업무 효율화 등에 필요한 핵심 주제를 다룬 콘텐츠가 제공된다. 이어지는 집합연수에서는 '성장 중심 학급경영의 실제', '교육 영상 제작과 편집의 기초', '보드게임을 활용한 수업 및 관계 형성'등 학급경영과 수업 전문성 향상을 위한 다양한 강의가 진행된다.

 

대전교육연수원 이상탁 원장은 “이번 연수를 통해 신규교사들이 변화하는 교육 환경 속에서 자신감을 가지고 교실 현장을 주도적으로 이끌 수 있기를 기대한다”며 “앞으로도 현장 중심의 실천형 연수를 지속적으로 확대해 나가겠다”고 말했다.


[뉴스출처 : 대전시교육청]


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