(포탈뉴스통신) 경기도화성오산교육지원청은 4월 1일, 관내 교육공무직원 급여업무 담당자 중 저경력자를 대상으로 '교육공무직원 급여이음(LINK) 현장지원 연수'를 실시했다. 이번 연수는 기존 이론 중심 교육에서 벗어나, 저경력자를 위한 실습 중심의 맞춤형 현장지원 연수로 운영되는 것이 가장 큰 특징이다. 급여업무를 ‘현장과 연결(LINK)’한다는 취지에 맞게 실제 업무 상황을 반영한 실습 중심 교육과정을 마련했다. 주요 교육 내용은 ▲교육공무직 급여제도 및 임금 지급 기준 ▲각종 수당 이해 ▲4대보험 연말정산 처리 ▲나이스(NEIS) 급여 시스템 실습 등으로 구성했다. 특히 연수생이 개인 노트북을 활용해 실제 업무 환경과 동일한 조건에서 실습을 진행함으로써 업무 이해도와 실무 처리 역량을 동시에 향상시킬 수 있도록 했다. 또한 주 강사의 강의와 함께 보조강사의 상시 질의응답 지원 체계를 운영하여, 연수 과정에서 발생하는 실무적인 어려움을 즉시 해결할 수 있도록 했다. 이를 통해 단순 전달식 교육을 넘어 실제 업무에 곧바로 적용할 수 있는 실무형 연수로서의 효과를 높였다. 화성오산교육지원청 김인숙 교
(포탈뉴스통신) 화성오산교육지원청은 관내 중도입국 및 외국인 가정 학생의 신속한 공교육 적응을 지원하기 위해, 4월 1일부터 2026 다문화 학생 통합 지원 시스템 '다(多)채로움'을 본격 운영한다고 밝혔다. '다(多)채로움'은 ‘다(多)양한 빛깔이 교육의 길을 따라 성장하는 다문화 통합 지원망’이라는 의미를 담고 있으며, 공교육 진입 초기 단계에서 ‘진단 → 경로 설계 → 통합 지원 → 성장’으로 이어지는 체계적인 맞춤형 지원 구조를 구현하는 데 목적이 있다. 주요 지원 대상은 화성 서부권역(향남·남양) 초·중·고 60개교에 편·입학하는 중도입국 및 외국인 가정 학생이다. 학교 현장에서 대상 학생이 확인될 경우, 3개 거점기관의 전문 인력이 학교를 직접 방문하여 단일화된 초기 한국어 진단과 이중언어 상담을 실시하며, 그 결과에 따라 학생별 최적의 교육 경로를 신속히 연계한다. 본 사업은 경기도교육청 정책과 화성오산의 특화 사업을 연계한 ‘A·B 유형 이원화 지원 체계’로 운영되는 것이 특징이다. A유형은 도교육청 KLS 선이수제 시범 운영교를 대상으로 진단 결과에 따른 공유학교 위탁교육과 사후 연계를 지원하며
(포탈뉴스통신) 군포의왕교육지원청은 4월 1일 군포이주와다문화교육센터에서 한국어랭귀지스쿨(KLS)“우리들학교”개강식을 개최하고, 이주배경(다문화) 학생을 위한 맞춤형 한국어교육 운영을 본격적으로 시작했다고 밝혔다. 한국어랭귀지스쿨(KLS)은 한국어 의사소통 능력과 기초 문해력 향상에 어려움을 겪는 이주배경 학생을 대상으로 운영되는 프로그램으로, 초등 과정과 중등 과정으로 나누어 학기당 70일 과정으로 운영된다. 교육과정은 ▲한국어 집중교육을 중심으로 ▲국어, 한국사(사회), 수학, 과학 등 기초교과 학습과 ▲진로·심리·정서 지원을 위한 창의적 체험활동 등으로 구성되어 학생들의 학교 적응과 학습 결손 해소를 지원한다. 2026학년도 1학기에는 관내 초등학생 7명, 중학생 3명이 참여했으며, 특히 법무부 사회통합프로그램과 연계한 시범 운영 기관으로 지정되어 보다 체계적인 한국어교육과 사회 적응 지원이 가능해졌다. 이를 통해 다문화학생의 한국어능력 향상뿐만 아니라 지역사회 정착과 공교육 적응을 함께 지원하는 기반을 마련했다. 또한, 본 프로그램은 지속적인 운영 개선과 성과를 바탕으로 재위탁 학생이 발생할
(포탈뉴스통신) 안양시는 3월 31일 오전 10시 동안구 관양동 마벨리에 평촌에서 ‘2026년 안양시 명예시민과장회 통합 역량강화 워크숍’을 개최했다고 1일 밝혔다. 이번 워크숍은 시청 및 구청 민원실에서 민원 안내 봉사활동을 수행하는 명예시민과장들의 역량을 강화하고, 더욱 친절하고 효율적인 민원 서비스를 제공하기 위해 마련됐다. 이날 행사에는 김명화 안양시 명예시민과장회 회장, 박경자 만안구 명예시민과장회 회장, 임주희 동안구 명예시민과장회 회장 등 120여 명의 명예시민과장이 참석했다. 참석자들은 서비스 마인드 향상 소양교육 강의를 수강하고 웃음 체조 스트레칭, 드로잉 힐링 콘서트를 통해 치유의 시간을 가졌으며, 수어 한마디 교육을 통해 시민과의 소통 역량을 높이는 시간을 보냈다. 지난 1994년 6월 30일 전국 최초로 발족한 안양시 명예시민과장회는 시청 및 구청 민원실에서 민원도우미 역할을 수행하며 공무원과 시민들로부터 큰 호응을 얻고 있다. 최대호 안양시장은 명예시민과장회에 “앞으로도 민원 서비스 품질 향상과 지역사회 발전을 위해 지속적인 관심과 활동을 부탁드린다”고 말했다.
(포탈뉴스통신) 완주 테크노밸리 제2일반산업단지에 로젠(주) 물류터미널 건립을 알리는 기공식이 4월 1일 열렸다. 이날 기공식에는 김종훈 전북자치도 경제부지사를 비롯해 유희태 완주군수, 로젠(주) 김동주 대표이사, 유의식 완주군의회 의장 등 주요 관계자와 지역 주민 200여 명이 참석해 로젠의 새로운 출발을 축하했다. 이번 사업은 2023년 4월 전북자치도와 완주군, 로젠(주)이 체결한 투자협약의 후속 조치로, 로젠은 완주 테크노밸리 제2산단 내 145,816㎡ 부지에 총 1,083억 원을 투입해 대규모 물류터미널을 구축한다. 해당 터미널은 단순 보관 기능을 넘어 AI 기반 자동화 분류 시스템을 도입한 첨단 스마트 물류시설로 조성되며, 하루 최대 80만 건 이상의 물량을 처리할 수 있는 전국 단위 핵심 물류거점으로 운영될 예정이다. 공사는 2029년 3월 준공을 목표로 같은 해 가동까지 마무리할 계획이다. 특히 이번 로젠의 투자와 더불어 세방, BYC, 진로지스틱, 동원로엑스 등 4개 물류기업도 투자를 진행하고 있어, 테크노밸리 제2산단 내 물류 클러스터 조성에 따른 집적 효과가 한층 강화될 것으로
(포탈뉴스통신) 전북특별자치도는 1일 전주 세이브존 코아점 일원에서 (사)한국여성소비자연합 전북지회와 함께 생활물가 안정을 위한 민관 합동 캠페인을 실시했다. 최근 중동 정세 등 대외 여건 변화로 물가 상승 우려가 커지고, 종량제봉투 등 일부 생활필수품을 중심으로 사재기 현상이 나타남에 따라 선제적 대응 차원에서 이번 캠페인을 마련했다. 현장에서는 소비자와 판매업자를 대상으로‘필요한 만큼만 구입하기’, ‘에너지 절약 실천’등 일상에서 바로 실천 가능한 소비행동을 중심으로 집중 홍보가 이뤄졌다. 카드뉴스와 SNS 등 다양한 매체를 활용해 사재기와 과소비의 문제점, 건전한 소비문화의 필요성도 함께 알렸다. 특히 캠페인 종료 후에는 세이브존 전주코아점 식품매장을 대상으로 가격표시제 이행 여부에 대한 현장 점검도 병행했다. 도는 앞으로 시군과 합동으로 식품 포장재 중심 가격표시제 집중 점검을 실시해 불공정 거래행위를 예방하고 공정한 유통질서 확립에 나설 계획이다. 강미순 전북자치도 일자리민생경제과장은 “일부 품목에서 사재기 움직임이 나타나고 있어 도민들의 협조가 무엇보다 중요하다”며 “필요한
(포탈뉴스통신) 전북특별자치도는 노홍석 행정부지사가 1일 전주지역자활센터를 방문해 의료·요양 통합돌봄 추진 현황을 점검하고, 사각지대 없는 대상자 발굴과 현장 중심 정책 실행의 중요성을 강조했다고 밝혔다. 이번 현장점검은 통합돌봄 본격 시행 이후 정책 안착 여부를 확인하고, 지역 특화서비스 운영 상황을 점검하는 한편 현장 의견을 청취하기 위해 마련됐다. 도는 고령화 심화와 돌봄 수요 증가에 대응해 의료·요양·돌봄 서비스를 연계한 ‘통합돌봄 체계’를 구축하고 있다. 병원이나 시설 중심에서 벗어나 도민이 살던 곳에서 필요한 서비스를 통합적으로 제공하는 것이 핵심으로, 시군과 수행기관이 협력해 지역 기반 돌봄 안전망을 강화하는 데 중점을 두고 있다. 노 행정부지사는 전주시 통합돌봄 추진 현황과 자활센터 특화서비스 운영 성과를 보고받은 뒤 작업장을 직접 방문해 운영 상황을 확인했다. 특히 노홍석 부지사는 ‘영양 더하기 사업’과 병원 동행서비스 등 생활밀착형 지원사업에 대해 “혼자 병원을 이용하기 어렵거나 식사 해결이 어려운 도민에게 꼭 필요한 핵심서비스”라며 현장에서 체감도 높은 돌봄으로 확대해 나갈 필요
(포탈뉴스통신) 전북특별자치도는 쓰레기 종량제 봉투 수급이 안정적으로 유지되고 있다며, 도민들에게 사재기 없이 평소처럼 사용해 달라고 1일 당부했다. 도에 따르면 3월 31일 기준 도내 평균 종량제 봉투 재고는 약 170일분으로, 지난 3월 26일 점검 당시 150일분보다 사용 가능 일수가 늘어났다. 이는 전주시와 군산시 등 주요 시군이 종량제 봉투를 매주 제작·공급하면서 전반적인 수급이 안정적으로 유지되고 있기 때문이다. 특히 전주시는 약 305만 매를 제작 중이며 매주 순차적으로 공급하고 있고, 군산시도 약 100만 매를 제작해 주 1~2회 정기적으로 공급하는 등 시군별 생산·공급 체계가 안정적으로 운영되고 있다. 전북자치도 관계자는 “종량제 봉투는 매주 차질 없이 제작돼 판매소까지 정상적으로 공급되고 있다”며 “일부 수급 불안 우려와 달리 재고가 충분한 만큼 사재기 없이 평소와 같이 구매해 사용해 달라”고 말했다. 이어 “올바른 분리배출에도 적극 동참해 주시길 바란다”고 덧붙였다. 도는 앞으로도 시군과 협조체계를 유지하며 종량제 봉투 수급 상황을 지속적으로 점검하고, 도민 생활에 불편이 없도록
(포탈뉴스통신) 구리시상권활성화재단은 오는 4월 3일부터 12일까지 장자호수공원 일대에서 열리는 ‘2026 장자호수 벚꽃마실축제’에 공식 참여 기관으로 함께한다고 밝혔다. 구리시 최초의 벚꽃 축제로 기획된 이번 행사는 축제 후반인 11일부터 12일까지 주말 이틀간 버스킹, 농악 퍼포먼스, 길놀이 행진, 개막 공연, 가곡의 밤 콘서트 등 다채로운 프로그램이 펼쳐진다. 재단은 행사 기간에 맞춰 별도의 홍보부스를 운영한다. 목공·가죽·비즈공예 등 3개 분야 체험 행사를 통해 봄나들이를 즐기는 시민들에게 다양한 체험 기회를 제공하고, 지역 소상공인의 홍보와 상권 활성화에도 이바지할 계획이다. 아울러 구리시 공식 캐릭터 ‘와구리’와 주요 상권별 캐릭터 인형 탈을 축제장 곳곳에 배치해 시민들과 직접 소통하는 현장 홍보를 진행한다. 현장 이벤트 참여자에게는 와구리 캐릭터 팬 상품을 경품으로 제공해 축제의 즐거움을 더할 예정이다. 재단 관계자는 “이번 축제 참여가 시민들에게 구리 상권을 더욱 친근하게 알리는 계기가 되길 바란다”라며 “앞으로도 시민과 소상공인이 직접 소통할 수 있는 현장 중심의 홍보 활동을 지속적
(포탈뉴스통신) 구리시종합사회복지관은 3월 30일 구리시장기요양기관협회와의 협력을 바탕으로 ㈜가족사랑재가복지센터, 엘림재가복지센터, 효마중재가복지센터 등 3개 기관과 ‘퇴원 환자 단기 집중 서비스’ 업무협약을 체결했다. 이번 협약은 퇴원 이후에도 지속적인 관리가 필요한 어르신이 증가하는 가운데, 가족 돌봄의 한계와 지역사회 서비스 연계 부족으로 발생하는 돌봄 공백을 해소하기 위해 추진됐다. 협약에 따라 각 기관은 협력체계를 구축하고, 퇴원 직후 일정 기간 어르신의 안정적인 일상 복귀를 지원하는 집중 돌봄서비스를 제공할 예정이다. 주요 서비스는 균형 잡힌 식사를 지원하는 영양지원, 청소 및 세탁 등 일상생활을 돕는 가사 지원, 병원 방문 및 외출 시 동행 지원 등으로 구성되며, 단기간 집중 지원을 통해 건강 회복과 재가 생활 안정을 도모한다. 김성일 관장은 “퇴원 이후의 짧은 기간은 어르신의 건강 회복과 일상 복귀를 좌우하는 중요한 시기”라며 “앞으로도 지역사회 자원을 연계해 돌봄 공백 없는 촘촘한 지원체계를 구축해 나가겠다”라고 말했다. 한편, 구리시종합사회복지관은 이번 협약을 통해 지역사회 기반의
(포탈뉴스통신) 구리시는 지난 3월 31일 시민들의 비만 예방 및 건강 관리를 위해 1월부터 3개월간 운영한 ‘복부비만 타파 운동 교실’ 1기의 수료식을 개최했다고 밝혔다. 이번 운동 교실은 총 19명이 수료했으며, 운영 결과 체지방량은 평균 0.2kg 감소하고 골격근량은 평균 0.1kg 증가했으며, 체지방률도 평균 0.4%P 감소하는 등 건강 개선 성과를 보였다. 복부비만 타파 운동 교실은 64세 이하 구리 시민을 대상으로 ▲사전·사후 체성분 측정 등 기초 검사 ▲폼롤러를 활용한 스트레칭 ▲소도구를 활용한 근력운동 ▲스텝박스 및 맨몸 유산소 운동 등 다양한 프로그램을 전문 운동 지도사의 지도로 운영하고 있다. 프로그램에 참여한 한 시민은 “운동 지도사의 체계적인 지도 덕분에 체력이 향상되고 체중도 감소하는 효과를 느꼈다”라며 “기회가 된다면 다시 참여하고 싶다”라고 소감을 전했다. 김은주 보건소장은 “앞으로도 시민들의 건강 증진을 위해 다양한 건강생활실천 프로그램을 운영하여 시민의 건강 증진을 위해 노력할 것”도 밝혔다. 한편, 복부비만 타파 운동 교실 2기는 4월부터 6월까지 3개월
(포탈뉴스통신) 구리시는 4월 1일부터 청년들의 자율적이고 창의적인 활동을 지원하기 위한 ‘구리시 청년동아리’를 운영할 민간사업자를 모집한다고 밝혔다. ‘구리시 청년동아리’ 사업은 민간이 보유한 유휴공간을 청년 활동 거점으로 활용해 다양한 프로그램과 교류 활동을 지원하는 사업이다. 모집 대상은 구리시에 소재한 등록사업자 또는 법인·단체로, 카페, 공방, 교습소 등 유휴공간을 활용해 청년 대상 프로그램을 기획·운영할 수 있는 민간사업자 3개소이다. 선발된 민간사업자에게는 청년동아리 운영에 필요한 강사비, 재료비, 홍보비 등을 포함해 약 200만 원 범위에서 운영비를 전액 지원할 예정이다. 구리시 관계자는“청년들이 일상 가까운 공간에서 자연스럽게 모이고, 스스로 활동을 만들어갈 수 있는 기반을 마련하는 데 의미가 있다”라며 “앞으로도 지역 내 다양한 자원이 청년 활동과 연결될 수 있도록 지속적으로 지원해 나가겠다”라고 말했다. 신청 기간은 4월 15일까지이며, 자세한 사항은 구리시 홈페이지 공고문을 확인하거나 일자리경제과 청년지원팀으로 문의하면 된다. [뉴스출처 : 경기도 구리시]
(포탈뉴스통신) 구리시는 ‘2026년 여름철 자연 재난 대책 기간’을 앞두고 3월 31일 시청 본관 5층 재난 안전상황실에서 관계기관 대책 회의를 개최했다. ‘2026년 여름철 자연 재난 대책 기간’은 태풍·호우 등 여름철 풍수해로 인한 피해를 예방하고 신속한 대응체계를 유지하기 위해 운영되는 기간으로, 오는 5월 15일부터 10월 15일까지 운영된다. 백경현 시장 주재로 열린 이번 회의는 '재난 및 안전관리 기본법' 제25조의2에 근거해 태풍·호우 등 여름철 풍수해로부터 시민의 생명과 재산을 보호하기 위한 선제 대응체계를 구축하고자 마련됐다. 이날 회의에는 백경현 구리시장을 비롯해 17개 민·관·군 관계기관과 홍보협력담당관, 도로과, 하수과 등 관련 16개 협업 부서가 참석해 협력체계 구축, 추진 실적 및 향후 계획 보고, 대응 방안 등을 종합적으로 논의했다. 구리시는 이번 회의를 통해 분야별 사전 대비 실태를 자세히 점검하고, 도출된 개선 사항을 현장에 신속히 반영해 재난 대응의 실효성을 높일 방침이다. 백경현 구리시장은 “기후 위기로 자연 재난의 예측 불확실성이 커지고 있는 만큼
(포탈뉴스통신) 구리시는 ‘2026 장자호수 벚꽃마실’ 축제 일정을 벚꽃 개화 시기에 맞춰 당초 4월 11일에서 4월 3일로 앞당겨 시작한다고 밝혔다. 이번 일정 변경은 예년보다 빨라진 벚꽃 개화와 만개 예상 시기(4월 6일~8일)를 반영한 조치다. 시는 시민들이 벚꽃이 지기 전 가장 아름다운 풍경을 만끽할 수 있도록 축제 기간을 4월 3일부터 4월 12일까지로 조정해 운영할 계획이다. 4월 3일~10일 : 벚꽃 산책과 함께하는 ‘자율 관람 주간’ 해당 기간은 방문객들이 여유롭게 봄꽃을 감상할 수 있도록 ‘자율 관람’ 중심으로 운영된다. 공원 광장과 산책로를 따라 조성도니 봄꽃 정원과 곳곳에 설치된 포토 존이 상춘객들에게 특별한 추억을 선사할 예정이다. 4월 11일~12일 : 공연·체험 중심 ‘프로그램 운영 기간’ 공연, 체험 부스, 행사 등 대면 행사가 집중되는 기간으로, 4월 11일부터 12일까지 이틀간 운영된다. 벚꽃이 흩날리는 주말 동안 가족과 연인들이 함께 즐길 수 있는 다양한 문화예술 공연과 체험 행사가 축제의 분위기를 한층 더할 예정이다. 백경현 구리시장은 “벚꽃 개화가 빨라짐에 따라
(포탈뉴스통신) 경기도교육청이 1일 남부청사에서 한국산업안전보건공단과 ‘산업안전보건 교육 강화를 위한 업무협약’을 체결했다. 이번 협약은 학생, 교직원, 현업근로자, 교육활동 참여자 등 학교 구성원 모두를 대상으로 체계적인 안전교육을 강화하기 위해 마련했다. 도교육청은 이번 협약을 통해 학교 현장에 필요한 산업안전보건 교육을 보다 전문적이고 체계적으로 지원할 방침이다. 먼저 학생에게는 단계별로 다양한 안전교육 자료를 제공한다. 미래의 근로자인 학생이 진로·직업을 준비하는 과정에서 안전의 중요성을 이해하고, 일상 속 안전 습관을 자연스럽게 형성할 수 있도록 한다. 또한 교직원과 현업근로자 등에게는 체험 중심의 맞춤형 안전교육을 지원한다. 이를 통해 업무 수행 과정에서 자신을 스스로 보호할 수 있는 안전 역량을 높일 예정이다. 주요 협약 내용은 ▲산업안전보건 온오프라인 교육 콘텐츠 제공 및 활용 ▲학교급별 맞춤형 이러닝(e-learning) 교육 지원 ▲교장·행정실장·현업근로자 대상 집합 교육 ▲짧은 영상(숏폼)·카드 뉴스 등 디지털 안전 콘텐츠 제공 ▲예방 중심의 학교 안전 문화 확산을
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